Olá amigos, a partir da próxima terça-feira 02/09 postarei neste blog lista de e-mails, endereços e telefones de firmas estabelecidas em Macaé e outros municípios que atuam na área de exploração de petróleo na bacia de Campos. Então até lá e caso queira deixa seus comentários ou alguma pergunta. O objetivo deste blog, além de notícias offshore é também ajudar a quem quer entrar no ramo offshore (trabalhar embarcado).
Um abraço um bom final de semana a todos.
E LEMBRE-SE: PERGUNTE, COMENTE, DE SUA SUGESTÃO, OPINE, AFINAL ESTE BLOG É NOSSO.
sexta-feira, 29 de agosto de 2008
segunda-feira, 25 de agosto de 2008
PRÁTICA DE ATIVIDADE FÍSICA É APOIADA PELA PETROBRAS
Pensando no bem-estar e na saúde, a Petrobrás está disponibilizando transporte no horário do almoço para a força de trabalho praticar exercícios no Clube dos Empregados Petrobrás (CEPE) na praia dos cavaleiros. Essa facilidade é oferecida a empregados e contratados das bases Imboassica e Imbetiba, EDIMA e alto dos cajueiros1.A seguir os horários:
IMBOASSICA- O onibus sai da base ás 11h25, passa no posto de Segurança Patrimonial 19 (PSP-19) - portaria próxima ao prédio 603 (GEMAT) e depois no PSP-17 (PORTARIA PRÓXIMO AO POSTO AVANÇADO). O retorno para a Petrobras é ás 13h.
IMBETIBA- A SAÍDA DA VAN PARA O CLUBE É ÁS 11H35. O tranporte passa no ponto de onibus urbano, próximo ao Alto dos Cajueiros1, segue para o Edima e, por fim, passa na portaria da Praia Campista. O retorno à base é as 13h15.
Para mais imformações sobre as atividades co CEPE, ligue para 2773-3656 ou acesse o site, www.cepemacae.com.br
IMBOASSICA- O onibus sai da base ás 11h25, passa no posto de Segurança Patrimonial 19 (PSP-19) - portaria próxima ao prédio 603 (GEMAT) e depois no PSP-17 (PORTARIA PRÓXIMO AO POSTO AVANÇADO). O retorno para a Petrobras é ás 13h.
IMBETIBA- A SAÍDA DA VAN PARA O CLUBE É ÁS 11H35. O tranporte passa no ponto de onibus urbano, próximo ao Alto dos Cajueiros1, segue para o Edima e, por fim, passa na portaria da Praia Campista. O retorno à base é as 13h15.
Para mais imformações sobre as atividades co CEPE, ligue para 2773-3656 ou acesse o site, www.cepemacae.com.br
quarta-feira, 20 de agosto de 2008
SINTIPICC ANUNCIA O AUMENTO DA CATEGORIA
Foi anunciado na manhã de hoje o percentual do aumento do dissídio coletivo da categoria.
Segundo o Sr. Jurandir o aumento ficou em 9% e 16,5% para quem tem o abraman.
Não era o aumento esperado pela categoria, pois esperava-se um percentual maior (15% era o que o sindicato estava pedindo) mas como já era de se esperar ficou mesmo em 9%.
Resta agora a homologação que será feito pelo Juiz que deverá ser assinado até o final deste mês.
NAVIO PLATAFORMA FPSO ESPADARTE COMPLETA 8 ANOS DE PRODUÇÃO
O FPSO Espadarte completou no dia 5 de agosto 8 anos de produção. Ele opera em uma lâmina d'água de 800 metros nos campos de Espadarte e leste de Marlim.
Produz aproximadamente 22 mil barris dia de óleo e tem capacidade de alojar cem pessoas.Foi construida em 1975 e convertida em 1999 e tem capacidade de carga de 1,9 mil barris e e produz 8150 Kw de energia.
OPORTUNIDADES DE EMPREGOS
TÉCNICO OFFSHORE ESPECIALIZADO EM INSTALAÇÃO DE ANM
instalação de Árvore de Natal Molhada (ANM) e que seja qualificado pela Petrobras. Desejável formação técnica. Inglês técnico. Nome da Empresa: Aker Solutions Local de Trabalho: Rio das Ostras - RJ - Responsável: Elina Eunice Montechiari Pietrani Telefone: 22-27739000 E-mail: elina.pietrani@akerkvaerner.com Fax: 22-27739020 Descrição: Solicito alterar também meu endereço de e-mail para elina.pietrani@akersolutions.com
COORDENADOR DE PRODUÇÃO 1 vaga Área/Cargo: Petróleo e Gás - Forma Contratação: Efetivo Estado Civil: Indiferente Faixa Etária: Indiferente Escolaridade: 2. Grau Técnico Idiomas: Inglês Avançado, Atribuições: Experiência em coordenação de equipes de calderaria, soldagem, montagem mecânica. Vivência em "chão de fábrica". Mínimo 2º grau técnico em mecânica, eletromecânica, automação. Desejável Inglês avançado. Nome da Empresa: Aker Solutions Local de Trabalho: Rio das Ostras, Rio das Ostras - RJ Responsável: Elina Eunice Montechiari Pietrani Telefone: 22-27739000 E-mail: elina.pietrani@akerkvaerner.com Fax: 22-27739020
TECNICO DE PLANEJAMENTO 1 vaga - 18/8/2008 Forma Contratação: Efetivo Estado Civil: Indiferente Faixa Etária: Indiferente Escolaridade: 2. Grau completo Atribuições: A vaga que temos é para técnico de planejamento ONSHORE com 4 anos de experiencia na função para trabalhar na base da petrobras em Macaé, exercendo atividades relacionadas ao ramo off- shore. O salário está em torno de R$ 2.500,00 + benefícios Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Tiquete Refeição (R $220,00), Tiquete alimentação (R$ 455,00). Favor só enviar curriculos de profissionais dentro do perfil solicitado. Nome da Empresa: Bureau Veritas Local de Trabalho: Macaé - RJ Responsável: Elaine Pires Telefone: E-mail: elaine.pires@br.bureauveritas.com Descrição: Solicito alterar também meu endereço de e-mail para elina.pietrani@akersolutions.com
Segundo o Sr. Jurandir o aumento ficou em 9% e 16,5% para quem tem o abraman.
Não era o aumento esperado pela categoria, pois esperava-se um percentual maior (15% era o que o sindicato estava pedindo) mas como já era de se esperar ficou mesmo em 9%.
Resta agora a homologação que será feito pelo Juiz que deverá ser assinado até o final deste mês.
NAVIO PLATAFORMA FPSO ESPADARTE COMPLETA 8 ANOS DE PRODUÇÃO
O FPSO Espadarte completou no dia 5 de agosto 8 anos de produção. Ele opera em uma lâmina d'água de 800 metros nos campos de Espadarte e leste de Marlim.
Produz aproximadamente 22 mil barris dia de óleo e tem capacidade de alojar cem pessoas.Foi construida em 1975 e convertida em 1999 e tem capacidade de carga de 1,9 mil barris e e produz 8150 Kw de energia.
OPORTUNIDADES DE EMPREGOS
TÉCNICO OFFSHORE ESPECIALIZADO EM INSTALAÇÃO DE ANM
instalação de Árvore de Natal Molhada (ANM) e que seja qualificado pela Petrobras. Desejável formação técnica. Inglês técnico. Nome da Empresa: Aker Solutions Local de Trabalho: Rio das Ostras - RJ - Responsável: Elina Eunice Montechiari Pietrani Telefone: 22-27739000 E-mail: elina.pietrani@akerkvaerner.com Fax: 22-27739020 Descrição: Solicito alterar também meu endereço de e-mail para elina.pietrani@akersolutions.com
COORDENADOR DE PRODUÇÃO 1 vaga Área/Cargo: Petróleo e Gás - Forma Contratação: Efetivo Estado Civil: Indiferente Faixa Etária: Indiferente Escolaridade: 2. Grau Técnico Idiomas: Inglês Avançado, Atribuições: Experiência em coordenação de equipes de calderaria, soldagem, montagem mecânica. Vivência em "chão de fábrica". Mínimo 2º grau técnico em mecânica, eletromecânica, automação. Desejável Inglês avançado. Nome da Empresa: Aker Solutions Local de Trabalho: Rio das Ostras, Rio das Ostras - RJ Responsável: Elina Eunice Montechiari Pietrani Telefone: 22-27739000 E-mail: elina.pietrani@akerkvaerner.com Fax: 22-27739020
TECNICO DE PLANEJAMENTO 1 vaga - 18/8/2008 Forma Contratação: Efetivo Estado Civil: Indiferente Faixa Etária: Indiferente Escolaridade: 2. Grau completo Atribuições: A vaga que temos é para técnico de planejamento ONSHORE com 4 anos de experiencia na função para trabalhar na base da petrobras em Macaé, exercendo atividades relacionadas ao ramo off- shore. O salário está em torno de R$ 2.500,00 + benefícios Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Tiquete Refeição (R $220,00), Tiquete alimentação (R$ 455,00). Favor só enviar curriculos de profissionais dentro do perfil solicitado. Nome da Empresa: Bureau Veritas Local de Trabalho: Macaé - RJ Responsável: Elaine Pires Telefone: E-mail: elaine.pires@br.bureauveritas.com Descrição: Solicito alterar também meu endereço de e-mail para elina.pietrani@akersolutions.com
quinta-feira, 14 de agosto de 2008
COMO ADIQUIRIR A APOSENTADORIA ESPECIAL
Como havia prometido, o assunto hoje é sobre o antigo SB-40, DSS 8030 e o DIRBEN 8030, que hoje quem pensa em se aposentar deve requerer o PPP, que é “Perfil Profissiográfico Previdenciário.
A vigência do PPP é a partir de 01/01/2004. Todos os fatos gerados anteriormente a essa data devem continuar a ser registrados nos antigos formulários DSS 8030 ou DIRBEN 8030, ou seja, até 31/12/2003 o INSS aceitará os formulários antigos SB-40, DSS-8030 OU DIRBEN
O Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP) é um formulário com campos a serem preenchidos com todas as informações relativas ao empregado, como por exemplo, a atividade que exerce, o agente nocivo ao qual é exposto, a intensidade e a concentração do agente, exames médicos clínicos, além de dados referentes à empresa.
O formulário deve ser preenchido pelas empresas que exercem atividades que exponham seus empregados a agentes nocivos químicos, físicos, biológicos ou associação de agentes prejudiciais à saúde ou à integridade física (origem da concessão de aposentadoria especial após 15, 20 ou 25 anos de contribuição). Além disso, todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais e do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, de acordo com Norma Regulamentadora nº 9 da Portaria nº 3.214/78 do MTE, também devem preencher o PPP.
O PPP deve ser preenchido para a comprovação da efetiva exposição dos empregados a agentes nocivos, para o conhecimento de todos os ambientes e para o controle da saúde ocupacional de todos os trabalhadores.
Nota:
É necessário o preenchimento do PPP, pelas empresas, para todos os empregados. De acordo com a Instrução Normativa/INSS/DC nº 99 de 05/12/2003, após a implantação do PPP em meio magnético, pela Previdência Social, esse documento será exigido para todos os segurados, independentemente do ramo de atividade da empresa e da exposição a agentes nocivos.
A comprovação da efetiva exposição a agentes nocivos será feita mediante formulário próprio do INSS, o Perfil Profissiográfico Previdenciário, que será preenchido pela empresa ou seu preposto com base
As cooperativas de produção, em que seus cooperados no exercício das atividades sejam expostos a condições especiais, deverão elaborar o PPP dos cooperados conforme a Instrução Normativa/INSS/DC nº 087, de 27 de março de 2003. O PPP das cooperativas de trabalho serão elaborados com base nas informações fornecidas pela empresa contratante.
A apresentação do LTCAT será exigida para os períodos de atividade exercida sob condições especiais apenas a partir de 14 de outubro de 1996, exceto no caso do agente nocivo ruído, que exige apresentação de laudo para todos os períodos declarados.
Quando houver o desligamento do empregado, a empresa é obrigada a fornecer uma cópia autêntica do PPP ao trabalhador, sob pena de multa, caso não o faça.
Quando o PPP for apresentado contemplando períodos laborados até 31 de dezembro de 2003, não é necessária a apresentação do DIRBEN-8030 (antigo SB-40, DISES-BE 5235, DSS-8030).
Para voce vizualizar o modelo do formulário "clique aqui". Caso voce queira mais informações sobre a aposentadoria especial "clique aqui".
Obs.: Este assunto foi retirado do site do INSS. http://www.previdenciasocial.gov.br/pg_secundarias/paginas_perfis/perfil_Empregador_10_07.asp
Visite-o caso queira mais informações.
Por hoje é só, deixem seus comentários. Perguntas são benvindas para este e outros assuntos e até a próxima terça-feira.
terça-feira, 12 de agosto de 2008
TERCEIRIZADOS DE PPG-1 REIVINDICA OS 14X21
Os trabalhadores terceirizados lotados na Plataforma de pargo, está promovendo um abaixo assinado reivindicando a escala de 14x21, assim como tem direito todos os petroleiros e os terceirizados também na Bahia.
Esta reivindicação é um direito em que estão se baseando na lei: Lei n.º 5.811, de 11 de outubro de 1972 e que o deputado Jorge Bittar está engajado pela luta junto aos trabalhadores offshore.
Acho interessante que todos os trabalhadores da Bacia de Campos fizesse este mesmo ato. Pois assim fortaleceria mais e sensibilizasse também os outros políticos.
Para lembrar, postei aqui no blog o link (http://www.jorgebittar.com.br/pdf/080718_ef_petroleiros.pdf)
sobre esta Lei em que todos deveriam ler e ter um pouquinho mais de conhecimento.
SINDIPIC FALA SOBRE DISSÍDIO
O Sindipic anunciou que está marcado para 19/08, próxima terça, o novo encontro com empresários do setor, uma nova reunião em que falarão sobre o aumento.
Segundo fui informado pelo Sr. Jurandir, dia 20/08 teremos o percentual, garante.
Por hoje é só. Deixem seus comentários e até sexta.
sexta-feira, 8 de agosto de 2008
Oportunidades na indústria de petróleo e gás em Campos e Macaé
Oportunidades publicadas dia 7 agosto
Empresa no RJ, especializada em Projetos de Engenharia, seleciona:Desenhista ou Projetista de Mecânica, com conhecimentos em Manuseio de SólidosRequisitos: Formação: Ensino médio completo e/ou técnicoExperiência: Em manuseio de sólidos. Atuação na área de mecânica. Com disponibilidade de início.Facilidade de relacionamento interpessoal, organização e planejamento, complementam o perfil ideal.Interessados, favor enviar o currículo com urgência, no CORPO DA MENSAGEM, contendo pretensão salarial, para o e-mail: recrutconfidencial@yahoo.com.br mencionando no campo Assunto: Manuseio de sólidos.
Multinacional do segmento de Engenharia que atua com projetos off shore na busca de um Engenheiro de Equipamentos Jr.Formação: Engenharia MecânicaDesejável experiência de 2 anos (podendo incluir período de estágio)Inglês avançadoInteressados devem encaminhar cv para: pollyana@azconsult.com.br, mencionando no assunto Eng. Equipamentos Jr.
Oportunidades publicadas dia 5 agosto Multinacional de grande porte do ramo de óleo e gás seleciona: Engenheiro de Equipamentos Jr. - Rio de Janeiro Perfil: - Formação: superior completo em Engenharia; - Inglês fluente; - Desejável experiência/interesse desenvolvendo os seguintes trabalhos: - elaboração de propostas técnicas; -desenvolvimento de projetos de equipamentos e acessórios; - acompanhamento do trabalho da equipe de projeto; - controle de prazos; - desenvolvimento de melhoria de produto para equipamentos e acessórios projetados. Os interessados deverão encaminhar o currículo para: contato_rjrh@yahoo.com.br, sob o assunto: Engenheiro de Equipamentos Jr.
EC. QUIMICO OFF SHORE 8 vagas - Área/Cargo: Técnicos - Manutenção, Instalação e Reparos - Técnico Químico Salário: A Combinar Sexo: Masculino Forma Contratação: Efetivo Estado Civil: Indiferente Faixa Etária: De 20 a 40 anos Escolaridade: 2. Grau Técnico CONTRATA- SE TECNICOS QUIMICOS, COM EXPERIENCIA MINIMA DE 6 MESES NA FUNÇÃO, PARA TRABALHO OFF SHORE NA BACIA DE CAMPOS / RJ. OS CANDIDATOS DEVEM ENVIAR CURRICULO POR E-MAIL: ingrid.lopes@sgs.com, NO CAMPO ASSUNTO DEVE CONTER O TITULO DA VAGA E NO CURRICULO A PRETENSÃO SALARIAL.*** Nome da Empresa: SGS DO BRASIL LTDA Local de Trabalho: Macaé, Responsável: INGRID LOPES E-mail: ingrid.lopes@sgs.com
(Anúncios extraídos do guia offshore)
Plataforma gigante deve operar em 2009 no campo de Mexilhão
A maior plataforma fixa de petróleo e gás do Brasil - com altura equivalente a um prédio de 70 andares - está em fase de conclusão e chama a atenção de quem atravessa a ponte Rio-Niterói. A unidade está sendo construída nos três canteiros de obras do estaleiro Mauá, em Niterói, e mesmo deitada, como está sendo armada, ultrapassa a altura da ponte naquele local. De pé, como será instalada no campo, terá 230 metros de altura, quase três vezes o tamanho do edifício sede da Petrobrás no Rio, que tem 24 andares.
Prevista para operar nos primeiros três meses de 2009, a plataforma PMXL-1 será destinada ao campo de Mexilhão, localizado na região produtora de gás da Bacia de Santos, litoral norte do Estado de São Paulo. Somente a plataforma teve custo estimado em US$ 1,19 bilhão, mas a infra-estrutura para sua instalação - considerando os dutos que ligarão a unidade à costa e também a outros campos - deve chegar a US$ 3 bilhões. A Petrobrás aproveitou a visibilidade da obra para transformar a estrutura em outdoor, onde se lê: "Plataforma de Mexilhão: mais gás para o Brasil.
SINDIPETRO DISCUTE NESTA SEGUNDA 11/08 SOBRE A NR-30
O diretor do sindipetro NF Armando Freitas participa de reunião do grupo tripartite que constrói o anexo à NR-30, voltado para plataformas. Segundo ele, nessa data será aprovado o ítem que trata
de vivência nas plataformas, como número de pessoas a bordo, áreas de lazer, entre outros temas de interesse do pessoal off-shore.
SOBRE A DIRBEN 8030 ANTIGO SB40
Na próxima sexta-feira 15/08, falarei aqui do "dirben 8030" antigo SB40.
documento que é necessário para obter a aposentadoria especial.
Caso alguém queira deixar suas perguntas ou deixar algum comentário, mande um e-mail pra mim ou aqui mesmo no blog. Clique em comentários e deixe o seu.
Obs.: seu e-mail e senha não aparecerá no blog.
Um Abraço a todos, um bom final de semana e deixem seus comentários.
Empresa no RJ, especializada em Projetos de Engenharia, seleciona:Desenhista ou Projetista de Mecânica, com conhecimentos em Manuseio de SólidosRequisitos: Formação: Ensino médio completo e/ou técnicoExperiência: Em manuseio de sólidos. Atuação na área de mecânica. Com disponibilidade de início.Facilidade de relacionamento interpessoal, organização e planejamento, complementam o perfil ideal.Interessados, favor enviar o currículo com urgência, no CORPO DA MENSAGEM, contendo pretensão salarial, para o e-mail: recrutconfidencial@yahoo.com.br mencionando no campo Assunto: Manuseio de sólidos.
Multinacional do segmento de Engenharia que atua com projetos off shore na busca de um Engenheiro de Equipamentos Jr.Formação: Engenharia MecânicaDesejável experiência de 2 anos (podendo incluir período de estágio)Inglês avançadoInteressados devem encaminhar cv para: pollyana@azconsult.com.br, mencionando no assunto Eng. Equipamentos Jr.
Oportunidades publicadas dia 5 agosto Multinacional de grande porte do ramo de óleo e gás seleciona: Engenheiro de Equipamentos Jr. - Rio de Janeiro Perfil: - Formação: superior completo em Engenharia; - Inglês fluente; - Desejável experiência/interesse desenvolvendo os seguintes trabalhos: - elaboração de propostas técnicas; -desenvolvimento de projetos de equipamentos e acessórios; - acompanhamento do trabalho da equipe de projeto; - controle de prazos; - desenvolvimento de melhoria de produto para equipamentos e acessórios projetados. Os interessados deverão encaminhar o currículo para: contato_rjrh@yahoo.com.br, sob o assunto: Engenheiro de Equipamentos Jr.
EC. QUIMICO OFF SHORE 8 vagas - Área/Cargo: Técnicos - Manutenção, Instalação e Reparos - Técnico Químico Salário: A Combinar Sexo: Masculino Forma Contratação: Efetivo Estado Civil: Indiferente Faixa Etária: De 20 a 40 anos Escolaridade: 2. Grau Técnico CONTRATA- SE TECNICOS QUIMICOS, COM EXPERIENCIA MINIMA DE 6 MESES NA FUNÇÃO, PARA TRABALHO OFF SHORE NA BACIA DE CAMPOS / RJ. OS CANDIDATOS DEVEM ENVIAR CURRICULO POR E-MAIL: ingrid.lopes@sgs.com, NO CAMPO ASSUNTO DEVE CONTER O TITULO DA VAGA E NO CURRICULO A PRETENSÃO SALARIAL.*** Nome da Empresa: SGS DO BRASIL LTDA Local de Trabalho: Macaé, Responsável: INGRID LOPES E-mail: ingrid.lopes@sgs.com
(Anúncios extraídos do guia offshore)
Plataforma gigante deve operar em 2009 no campo de Mexilhão
A maior plataforma fixa de petróleo e gás do Brasil - com altura equivalente a um prédio de 70 andares - está em fase de conclusão e chama a atenção de quem atravessa a ponte Rio-Niterói. A unidade está sendo construída nos três canteiros de obras do estaleiro Mauá, em Niterói, e mesmo deitada, como está sendo armada, ultrapassa a altura da ponte naquele local. De pé, como será instalada no campo, terá 230 metros de altura, quase três vezes o tamanho do edifício sede da Petrobrás no Rio, que tem 24 andares.
Prevista para operar nos primeiros três meses de 2009, a plataforma PMXL-1 será destinada ao campo de Mexilhão, localizado na região produtora de gás da Bacia de Santos, litoral norte do Estado de São Paulo. Somente a plataforma teve custo estimado em US$ 1,19 bilhão, mas a infra-estrutura para sua instalação - considerando os dutos que ligarão a unidade à costa e também a outros campos - deve chegar a US$ 3 bilhões. A Petrobrás aproveitou a visibilidade da obra para transformar a estrutura em outdoor, onde se lê: "Plataforma de Mexilhão: mais gás para o Brasil.
SINDIPETRO DISCUTE NESTA SEGUNDA 11/08 SOBRE A NR-30
O diretor do sindipetro NF Armando Freitas participa de reunião do grupo tripartite que constrói o anexo à NR-30, voltado para plataformas. Segundo ele, nessa data será aprovado o ítem que trata
de vivência nas plataformas, como número de pessoas a bordo, áreas de lazer, entre outros temas de interesse do pessoal off-shore.
SOBRE A DIRBEN 8030 ANTIGO SB40
Na próxima sexta-feira 15/08, falarei aqui do "dirben 8030" antigo SB40.
documento que é necessário para obter a aposentadoria especial.
Caso alguém queira deixar suas perguntas ou deixar algum comentário, mande um e-mail pra mim ou aqui mesmo no blog. Clique em comentários e deixe o seu.
Obs.: seu e-mail e senha não aparecerá no blog.
Um Abraço a todos, um bom final de semana e deixem seus comentários.
quarta-feira, 6 de agosto de 2008
Projeto de lei de Bittar garante igualdade de direitos entre petroleiros e terceirizados
O deputado Jorge Bittar apresentou, na quinta-feira (17 de julho de 2008), projeto de lei (PL 3765 de 2008) para garantir igualdade de direitos entre todos os petroleiros, da Petrobrás e de empresas terceirizadas, em regime de trabalho off-shore. Pelo projeto, para cada período de 14 dias de trabalho serão assegurados 21 dias de folga para todos os trabalhadores.
Na justificativa do projeto, Bittar afirma: "o âmbito de aplicação da norma deve ser garantido a todos que prestam serviços sob o regime de embarque e confinamento e sofrem o mesmo desgaste, independente de serem contratados como empregado regular ou como trabalhador terceirizado."
veja na íntegra o projeto de lei.
Na justificativa do projeto, Bittar afirma: "o âmbito de aplicação da norma deve ser garantido a todos que prestam serviços sob o regime de embarque e confinamento e sofrem o mesmo desgaste, independente de serem contratados como empregado regular ou como trabalhador terceirizado."
veja na íntegra o projeto de lei.
http://www.jorgebittar.com.br/pdf/080718_ef_petroleiros.pdf
Projeto de lei de Bittar garante igualdade de direitos entre petroleiros e terceirizados
O deputado Jorge Bittar apresentou, na quinta-feira (17 de julho de 2008), projeto de lei (PL 3765 de 2008) para garantir igualdade de direitos entre todos os petroleiros, da Petrobrás e de empresas terceirizadas, em regime de trabalho off-shore. Pelo projeto, para cada período de 14 dias de trabalho serão assegurados 21 dias de folga para todos os trabalhadores.
Na justificativa do projeto, Bittar afirma: "o âmbito de aplicação da norma deve ser garantido a todos que prestam serviços sob o regime de embarque e confinamento e sofrem o mesmo desgaste, independente de serem contratados como empregado regular ou como trabalhador terceirizado."
Veja na íntegra o projeto de lei.
Na justificativa do projeto, Bittar afirma: "o âmbito de aplicação da norma deve ser garantido a todos que prestam serviços sob o regime de embarque e confinamento e sofrem o mesmo desgaste, independente de serem contratados como empregado regular ou como trabalhador terceirizado."
Veja na íntegra o projeto de lei.
ACORDO COM SINDIPIC É ADIADO MAIS UMA VEZ
AINDA SEM ACORDO
A reunião entre o SINDIPIC e os empresários da classe trabalhista que foi realizado ontem, ainda ficou sem acordo, segundo o funcionário Sr. Jurandir. De acordo com ele, foi me passado que a proposta oferecida pelo sindicato é de 10% e caso não seja aceita será deflagrada uma greve, mas que somente 10% dos colaboradores estão de acordo com a greve. Este impasse como já sabemos, está desde maio e ainda não foi dessa vez que saiu o tão esperado aumento, apesar de que algumas empresas já adiantaram 5% para os trabalhadores. O sr. Jurandir informou que ainda não está definido uma nova reunião.
Esperamos em breve passar para todos a nova data. E enquanto isso...
A reunião entre o SINDIPIC e os empresários da classe trabalhista que foi realizado ontem, ainda ficou sem acordo, segundo o funcionário Sr. Jurandir. De acordo com ele, foi me passado que a proposta oferecida pelo sindicato é de 10% e caso não seja aceita será deflagrada uma greve, mas que somente 10% dos colaboradores estão de acordo com a greve. Este impasse como já sabemos, está desde maio e ainda não foi dessa vez que saiu o tão esperado aumento, apesar de que algumas empresas já adiantaram 5% para os trabalhadores. O sr. Jurandir informou que ainda não está definido uma nova reunião.
Esperamos em breve passar para todos a nova data. E enquanto isso...
BENVINDO A UNBCOFFSHORE.BLOGSPOT.COM
À todos os meus amigos, venho informar que acaba de nascer um novo blog.
Hoje, 5 de Agosto de 2008, começo a trazer a todos a quem possa interessar, informações e variedades relacionadas principalmente ao mundo "offshore".
Também conto com a colaboração de todos que queiram participar em enviar relatos, dicas, sugestões, informações, acontecimentos, ocorrências etc.
É muito importante no dia de hoje ficarmos atentos aos acontecimentos e lutarmos pelos nossos direitos principalmente no que tange respeito à classe batalhadora offshore.
Quero também informar que as postagens serão inicialmente as terças e sextas-feiras.
Contando com a colaboração de todos, até breve.
Hoje, 5 de Agosto de 2008, começo a trazer a todos a quem possa interessar, informações e variedades relacionadas principalmente ao mundo "offshore".
Também conto com a colaboração de todos que queiram participar em enviar relatos, dicas, sugestões, informações, acontecimentos, ocorrências etc.
É muito importante no dia de hoje ficarmos atentos aos acontecimentos e lutarmos pelos nossos direitos principalmente no que tange respeito à classe batalhadora offshore.
Quero também informar que as postagens serão inicialmente as terças e sextas-feiras.
Contando com a colaboração de todos, até breve.
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